乌鲁木齐在线讯（记者徐娜娜） 即日起，乌鲁木齐经济技术开发区面向社会公开招聘33名雇员，应届毕业生及30岁以下、大学本科学历均可报名。

　　2月24日，开发区组织人事劳动局负责人介绍，根据《乌鲁木齐经济技术开发区管委会雇员管理办法（试行）》，按照公开、平等、竞争、择优的原则，结合开发区实际，为有效解决编制紧、人员少的现状，开发区面向社会公开招聘33名雇员。此次提供的33个岗位中，除数字化园区项目管理、数字化园区系统管理两个岗位要求年龄在35岁以下，其余岗位均要求年龄在30岁以下。

　　据了解，此次招聘岗位涉及党务工作、人才工作及干部培训、质量安全监督、市政规划、劳动监察、招投标管理等。要求全日制大学本科生以上学历，选拔将通过预选、笔试、面试、体检等环节进行。报名时间截至2009年3月4日（每日10：30—18：30），预选时间为2009年3月6日—8日。详情可登录开发区政务网http://www.uetd.gov.cn及开发区人力资源网http://www.kfqrlzy.com查询。今年应届毕业生也可报名参加，报名时需提供学校证明。

　　考试科目为国家通用的《行政职业能力测验》，考试内容包括语言理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理和资料分析等五个部分，采取闭卷考试方式。笔试时间初定2009年3月11日，以准考证时间为准。

　　报名、预选和领取准考证地点在开发区人力资源服务中心（地址：开发区北大科技园办公楼，可乘913路公交车北大科技园站下车）。联系电话：0991-3719022、3790889。

　　该负责人说：“招聘的雇员是政府为提高政府工作效能，适应开发区建设发展需要，在编制外采取人才派遣方式雇用专业管理人员、专业技术人员所采取的一种用人办法，不占用机关行政、事业编制，不具有行政职务，不行使行政权力。”

　　据了解，去年年初，开发区首次面向社会公开招聘了12名雇员。根据级别不同，雇员工资每月在800—4500元不等。一旦被聘为雇员后，雇员即可和用人单位签订《雇员劳动合同》，劳动合同期限为3年，试用期为6个月。每增加一个雇用年度调整一次月工资标准，上调幅度为每月40元。